Proceso:
De acuerdo al perfil que la Institución indique, se realiza el proceso de reclutamiento y seleccionan permitiendo identificar los perfiles que mejor se acoplen a la descripción de puesto después de un detallado análisis al C.V. de los/las postulantes; revisando la experiencia, situación sociocultural, perfil académico y trayectoria laboral.
Todos los potenciales perfiles pasan por los siguientes pasos y más:
- Entrevista.
- Pruebas Psicométricas (perfil psicológico, prueba de honestidad, confiabilidad, habilidades sociales).
- Solicitud de referencias personales y laborales.
- Estudio Socioeconómico.
- Más.
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